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Entfristung bei der Deutschen Post: Wer zu oft krank ist, muss gehen
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- 91 Prozent der Firmen haben Lösegeld für Ransomware bezahlt
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- Millionen Repositories sind mit bösartigen Metadaten kompromittiert
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- Wenn der Helpdesk zur Gefahr wird
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- Eset sichert Kleinst- und Homeoffice-Betriebe ab
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- Oliver Dehning vom Eco-Verband widerspricht Europol
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- Angriff auf die Datenrückversicherung
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Entfristung bei der Deutschen Post: Wer zu oft krank ist, muss gehen
Die Deutsche Post macht die Entfristung von Arbeitsverträgen offenbar von der Krankheitsdauer ihrer Mitarbeiter abhängig. Laut einem Medienbericht hat der Konzern dafür eine klare Obergrenze für Fehltage definiert.
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